г. Краснодар, ул. Одесская 48

8 (918) 222-88-02 tbk@tbk.com.ru
Фасилитация: технология организации групповой работы

Семинар-тренинг Фасилитация: методы организации групповой работы

Критерий успешности бизнеса сегодня – это скорость принятия решений и эффективный информационный обмен. Именно эти два фактора чаще всего «отдыхают» в процессе  групповой работы. Знакомая картина: совещание, планёрка, пятиминутка затягиваются, разговор перескакивает с темы на тему, участники не могут договориться, кто-то очень долго выступает, а кто-то молчит…  В итоге — время потрачено, решения не приняты, мотивация сотрудников посещать такие мероприятия снижается.

Описание товара

ЦЕЛЬ СЕМИНАРА-ТРЕНИНГА:

Освоение техник фасилитации и базовых навыков их применения для организации групповой работы.

О ЧЕМ СЕМИНАР-ТРЕНИНГ:
На семинаре-тренинге участники познакомятся с разнообразными фасилитационными техниками,   применение которых при организации групповой работы позволит повысить вовлеченность и заинтересованность участников  процесса, раскрыть их потенциал,  подтолкнуть к новым креативным идеям, увеличить скорость и точность информационного обмена,  и, как результат – получить удовлетворение от процесса и принять согласованные решения.

ДЛЯ КОГО СЕМИНАР-ТРЕНИНГ:
Для руководителей, директоров и менеджеров по персоналу, бизнес-тренеров  - для всех тех, кто занимается организацией и проведением групповых мероприятий: совещаний, планерок, стратегических сессий.

СЕМИНАР  ВЕДЕТ:
Кубрак Алексей   -   бизнес-тренер Компании «Транс Бизнес Консалтинг-Юг», победитель конкурса «Тренерское мастерство»  (г. Москва, 2013 год).

ПРОГРАММА СЕМИНАРА-ТРЕНИНГА:
1.    Процесс групповой работы и групповое принятие решений: этапы, особенности.
2.    Что такое фасилитация?
3.    Принципы фасилитации.
4.    Кто такой фасилитатор?
5.    Техники фасилитации:
техники сбора мнений и идей
техники группирования и ранжирования идей
техники представления идей
техники выбора идей и голосования
6.    Практика самостоятельного проведения фрагмента групповой работы с применением фасилитационных техник.
7.    Обсуждение, анализ  и обратная связь.

РЕЗУЛЬТАТЫ ОБУЧЕНИЯ:  участники семинара-тренинга:
- будут понимать особенности процесса группового взаимодействия при совместном решении проблем, основные барьеры и ловушки на пути движения группы к запланированной цели
- смогут осознать и принять базовые компетенции  фасилитатора
- осознают основные принципы и правила, «облегчающие» работу группы над проблемными темами
- смогут применять различные фасилитационные техники при организации и проведении таких групповых мероприятий, как, проблемные совещания, стратегические сессии, рабочие встречи круглые столы, конференции др.

ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ  ОБУЧЕНИЯ:    с 10.00 до 18.00 часов с перерывами на обед и кофе-брейки.

УСЛОВИЯ ОБУЧЕНИЯ:
Участникам семинара предоставляются комфортные условия обучения, подробные раздаточные и рабочие материалы, организуются кофе-паузы, обед. По итогам обучения вручаются сертификаты установленного образца.

ОСОБЕННОСТЬ ПРОГРАММЫ:
Обучение проходит в активной форме, через  «погружение» в фасилитацию, с обязательной индивидуальной отработкой каждым участником фрагмента групповой работы с использованием фасилитационных техник. Предоставляется обратная связь ведущего и участников.

Обзоры

Отзывов пока нет.

Будьте первым, кто оставил отзыв на “Семинар-тренинг Фасилитация: методы организации групповой работы”

* Copy This Password *

* Type Or Paste Password Here *