«ВИРУС» ПРОАКТИВНОСТИ: ТЕХНОЛОГИЯ ПЕРЕСТРОЙКИ МЫШЛЕНИЯ.

30 марта 2017 года  в «Транс Бизнес Консалтинг-Юг» прошла  HR-Мастерская «ВИРУС» ПРОАКТИВНОСТИ: технология перестройки мышления». Каждый из нас хочет быть эффективным и успешным, но не у всех это получается. Почему одни годами сидят на  своей должности, сетуя на судьбу и обстоятельства, а другие уверенно   движутся по карьерной лестнице? Потому что они находятся на разных уровнях мышления!!! Хорошая новость заключается в том, что можно перестроить свое мышление, разбудить в себе силу воли и найти ресурсы для достижения целей. Как?  Об этом и предложила поговорить наша ведущая Инна Гончарова  - заместитель начальника отдела обучения, оценки  и развития персонала  Макрорегиона «Юг» ПАО «Ростелеком». Наши замечательные  участники оценили всю простоту и уникальность технологии  перестройки мышления из реактивного в проактивное (Question by question).  И, конечно,  сразу же нашли много примеров и подтверждений, как эта технология может быть использована в практике работы с персоналом. Очень заинтересовал и вдохновил участников  опыт Макрорегиона «Юг» ПАО «Ростелеком»  по созданию, продвижению  и успешной реализации идеи  корпоративной библиотеки.  Кто бы мог подумать, что желание поделиться мнением о прочитанном,  перерастёт в новый формат обучения?! А качество и содержательность корпоративных книг вызовет не только интерес сотрудников Компании, но и устойчивое их  желание делиться книгами с коллегами, партнерами, друзьями и родными. Что может быть лучше читающего персонала?! Только персонал, применяющий знания в практике реальной деятельности. В этой части ПАО «Ростелеком» нет равных. В процессе обмена идеями из прочитанных и любимых книг родилось сразу несколько тем для будущих HR-Мастерских. Приглашаем! Приходите! Черпайте HR-идеи и HR-вдохновение! Очередная Мастерская состоится  20 апреля 2017 года! Фотоматериалы с мероприятия.