Записи блога
Дети и Работа: выбирать не придется!
Удается ли Вам соблюдать баланс между родительскими и рабочими обязанностями? Достаточно ли Вы проводите времени со своими детьми? Учите ли на собственном опыте? Или позволяете учиться на собственных ошибках? Если эти вопросы актуальны для Вас, думаем, дальнейшая информация будет интересной! Информация о том, как развивать навыки детей, вовлекая в решение […]
Встреча в клубе СразуДа 2021-10-13
13.10.2021 состоялась очередная встреча в Клубе «СразуДа». Играли только экспресс поединки, ведь мы начинаем активную подготовку к Чемпионату Юга России по Управленческой Борьбе 2021. Акцентировали внимание игроков на том, как важно в процессе переговоров не увлекаться процессом, а вести ситуацию к решению. И, конечно, за игровым столом тренировали навыки принятия […]
Дорога к успеху
Человек встретил гуру и спрашивает его: – Где дорога к успеху? Бородатый мудрец молча указывает пальцем, куда надо двигаться. Ободрённый перспективой быстрого и лёгкого успеха, человек устремляется вперёд в указанном направлении. И вдруг – шлёп! Ковыляя, он возвращается обратно, весь в синяках и царапинах, решив, что неправильно понял мудреца. Он […]
Тренировочные управленческие поединки 2021-10-06
06 октября прошла очередная встреча поклонников технологии Владимира Тарасова. Очень радует тот факт, что на сегодняшний день сформировался постоянный «костяк» участников, которые готовы каждую неделю посвящать время развитию своих управленческих и переговорных компетенций. Под руководством ведущей поединков Владимировой Татьяны наши участники работали над темой «Картина мира: слои». Обсудили какие бывают […]
Чем наказывать подчинённых?
Мы можем наказывать сотрудников материально или морально. Несмотря на то, что у большинства руководителей первым делом возникает мысль именно о материальном наказании, я не согласен с таким подходом и считаю, что те цели и результаты, которые мы описали, с помощью материальных наказаний не могут быть достигнуты. Попробую вас в этом […]
Поединки за детей 2021-10-02
2 октября внепланово состоялись наши «Поединки за детей!» (по технологии Владимира Тарасова). И несмотря на внеплановость встречи наши юные участники с радостью откликнулись и с удовольствием сыграли! На встрече разбирали Картину мира и как её можно расширять вопросами. И не просто разбирали, а все знания тут же применяли на практике. […]
Тренировочные управленческие поединки 2021-09-29
29 сентября, как всегда, в среду, прошли тренировочные управленческие поединки (технология Владимира Тарасова). Радует, что с каждой неделей количество участников у нас только увеличивается и растёт число заинтересованных технологией. Ведь, по сути, с переговорами мы сталкиваемся каждый день и в совершенно разных ситуациях: не только на работе, но и в […]
О нюансах работы с целевой аудиторией
Рядом с одной школой, справа и слева от неё, работали два небольших магазинчика. Оба магазина были на одинаковом расстоянии от школы. Оба магазина продавали в развес одни и те же конфеты. В обоих магазинах были очень дружелюбные и веселые продавцы. Даже вывески на магазинах были похожи — ярки и привлекательные. […]
Технология Аssessment Сenter: инструменты и практика проведения
В прошедшие выходные, 24-26 сентября 2021 года, в открытом формате прошел тренинг «Технология Аssessment Сenter: инструменты и практика проведения». Как всегда, данный тренинг проходил в формате мини-группы. Участники тренинга на три дня полностью погрузились в технологию, и осваивали ее сразу с двух сторон – и как эксперты-оценщики, и как оцениваемые. […]
Поединки за детей 2021-09-25
25 сентября 2021 года прошли очередные Поединки за детей. Когда слушаешь, как разыгрывают ту или иную переговорную ситуацию участники наших «Поединков за детей», то забываешь, что это – дети. Взрослые рассуждения, серьёзные лица, вдумчивые глаза… А через секунду уже – улыбка и смех! Дети непосредственны, энергичны, добры и мудры! А […]
Матрица коммуникативных состояний
В деловой или личной коммуникации, при принятии решений, при согласовании каких-либо действий, при постановке задач и прочих взаимодействиях порой чрезвычайно высоки транзакционные издержки: ресурсов (временных, информационных, эмоциональных) затрачивается много, а ожидаемый результат не всегда соответствует желаемому. Вадим Балясников, в рамках трех Модулей уникального тренинга, предложил познакомиться с одним из современных […]
Мечтать… полезно: техники перевода мечты в реальность
23 сентября, после летних каникул, вновь состоялась встреча в нашей HR-Мастерской. Начиная новый сезон, мы решили помечтать. А какие мечты есть у каждого HR-а? Чтобы стояла очередь из кандидатов на вакансии. Чтобы уровень текучести был близок к минимуму, а мотивация сотрудников – к максимуму…. HR-овские мечты глобальные или локальные, прагматичные […]